38件の議事録が該当しました。
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該当会議一覧

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播磨町議会 2023-02-28 令和 5年 3月定例会(第1日 2月28日)

690保育施設利用予約推進補助金、718保育体制強化事業補助金及び731保育士宿舎借り上げ支援事業補助金の減は、対象者数等が当初見込みより少なかったことによるもので、781医療的ケア児保育支援事業補助金の減は、対象となる施設がなかったことによるものです。  事業番号0001179児童手当等支給事業の19節扶助費の減は、対象者見込みより少なかったことによるものです。  

宝塚市議会 2021-06-04 令和 3年第 2回定例会-06月04日-05号

保育士確保策の効果につきましては、事業者が借り上げた賃貸物件保育士が居住した場合の賃料を補助する保育士宿舎借り上げ支援事業を2019年度から開始しました。2019年度は3施設3名のみの利用でしたが、昨年度は6施設18名、本年度は、5月時点で11施設28名の保育士事業利用しており、利用者数は年々増加しています。

稲美町議会 2021-03-05 令和 3年第261回定例会(第3号 3月 5日)

また、令和年度から新たに新卒保育士等就労支援一時金及び保育士宿舎借り上げ支援事業補助金を設けて、さらなる保育士確保につなげてまいります。  保育士確保事業は、待機児童解消のための保育士確保の成果が出ているものと考えております。  次に、②町内の保育園が他市町に比べ保育士確保に苦戦している理由について、当局の考えについてでございます。  

稲美町議会 2021-03-04 令和 3年第261回定例会(第2号 3月 4日)

また、保育士確保のため令和年度から新たに新卒保育士等就労支援一時金及び保育士宿舎借り上げ支援事業補助金を創設することとしております。各園には補助金を活用しながら引き続き保育士確保に努めていただきたいと考えております。  次に、②保育所に入所できないため、幼稚園に入所している園児数はについてでございます。  

伊丹市議会 2021-02-25 令和3年第1回定例会−02月25日-02号

平成30年度からスタートした、保育士のための宿舎借り上げに要する費用を補助する保育士宿舎借り上げ支援事業費補助についてです。今までの実績令和年度見込みを教えてください。  平成30年度からスタートした、市内民間保育事業者常勤保育士等採用に当たって、人材紹介会社利用する場合に支払うあっせん手数料を補助する保育人材あっせん手数料補助事業についてです。

伊丹市議会 2020-12-09 令和2年第6回定例会-12月09日-03号

1つは、保育士宿舎借り上げ支援事業、令和年度予算は3204万6000円で、これは国負担が2分の1、市負担が4分の1で、上限8万2000円、令和2年4月からは6万2000円を補助するというものです。市単独事業としては2つ行っており、1つ保育人材あっせん手数料補助令和年度予算は1213万円で、15人採用予定をしています。

播磨町議会 2020-09-01 令和 2年 9月定例会(第1日 9月 1日)

同じく731保育士宿舎借り上げ支援事業補助金増額は、当初予算積算時より申請者数が増となる見込みによるものです。同じく737保育環境改善等事業補助金は、保育所等に対し新型コロナウイルス感染症対策のための環境整備に係る備品等購入費に対し、1園50万円を限度として国が10分の10を補助するものです。

西宮市議会 2020-03-12 令和 2年 3月12日予算特別委員会教育こども分科会−03月12日-01号

保育幼稚園支援課長   保育士確保の各事業実績ということでございますけれども、市のほうで直接実施をしております事業で申し上げますと、保育士宿舎借り上げ支援事業が一つございます。昨年度実績で申し上げますと、71名の方がこの宿舎借り上げ支援事業を御利用いただいております。今年度、まだ年度途中ではございますけれども、95名の方が御利用予定ということになってございます。  

尼崎市議会 2020-03-06 03月06日-03号

これら定員確保事業に必要となる保育士の数は約210人で、その確保策として、新卒保育士への就労支援金支給保育士宿舎借り上げ支援事業等に加えまして、資格を有しながら保育業務に従事していない、いわゆる潜在保育士への就労支援研修事業などを新たに実施することにより、さらなる保育士確保定着化を進めていくこととしております。 次に、地域での通いの場を活用した介護予防についてのお尋ねです。 

伊丹市議会 2019-12-09 令和元年第5回定例会−12月09日-03号

最後に、保育士確保についてですが、現時点では、保育人材あっせん手数料補助事業により、平成31年4月1日付採用が6人、保育士宿舎借り上げ支援事業利用が32人となっています。また、今年度から市内保育事業者が正規雇用した常勤保育士等に対して、就職準備金等を支払う場合に、15万円を上限として補助する制度を創設し、これが平成31年4月1日付の採用で22人分の活用がありました。

尼崎市議会 2019-06-14 06月14日-04号

最後に、保育士確保の取り組みについてでございますが、保育士確保に重点的に取り組むため、新卒保育士対象に、一時金として10万円を補助する新卒保育士確保事業実施するとともに、経験のある保育士確保定着及び離職防止を図るため、保育士宿舎借り上げ支援事業、保育士奨学金返済支援事業にも取り組んでいるところです。 

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